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        青神縣人民法院關于公開招聘勞務派遣人員的公告
        2023年4月25日,已點擊:6022次  來源:   [打印本頁] [收藏本頁] [關閉窗口]

        為進一步加強審判工作的服務保障,充實司法輔助力量,根據青神縣人民法院的實際工作需要,按照公平、平等、競爭、擇優的原則,面向社會公開招聘4名書記員,從事審判輔助等工作。

        一、招聘條件

        (一)報名參加招聘的人員應具備下列條件

        1.具有中華人民共和國國籍;

        2.擁護黨的理論和路線方針政策,具有良好的政治素養、專業能力和職業操守;

        3.具有全日制?萍耙陨蠈W歷,另法學類專業或具有法律職業資格證書的在同等條件下優先;

        4.2023年高校應屆畢業生,須提供所在院校出具的學歷、學位及所學專業的相關書面材料;

        5.報考時在20——35周歲之間;

        6.具備正常履職的身體條件;

        7.具備法律、法規規定的其他條件。

        (二)有下列情形之一的不得報考

        1.曾受過刑事處罰或治安處罰的;

        2.曾被開除公職或被法院辭退的;

        3.涉嫌違紀違法正在接受審查,尚未作出結論的;

        4.本人及直系親屬被相關部門納入失信名單的;

        5.因其他原因不適合在人民法院工作的。

        二、招聘程序與步驟

        (一)報名

        1.報名時間:自發布公告之日起,至202351224時。

        2.報名方式:網上報名或取現場報名。報考者需提供以下資料:

        3.報名手續:

        1)《青神縣人民法院公開招聘勞務派遣人員報名表》(文末附件);

        2)身份證、畢業證、學位證、法律職業資格證書等相關材料的掃描件和本人近期正面免冠2寸證件照電子版,通過郵箱打包發送至2505201292@qq.com,咨詢電話:19150504965028-38811398,現場報名地點:眉山市錦興人力資源公司。

        (二)資格審查

        報名截止后,由招聘用人單位對報名人員進行資格初審,2023516日前通過電話方式通知進入筆試人員(未接到通知者,即未通過資格審查,不再另行通知)。

        (三)考試

        考試分為筆試、速錄技能測試和面試?偡殖煽儼凑100分計算,考試成績總成績計算公式如下:考試總成績=筆試成績×40%+速錄技能測試×20%+面試成績×40%。

        1.筆試采取書面閉卷考試的方式進行,內容包括:公共基礎知識、法律法規、法院書記員常識等。

        2.速錄技能測試,考試時間、地點另行通知;內容:主要考察考生在規定時間內的漢字輸入速度和準確率。

        3.根據招聘名額,以筆試成績、速錄技能測試從高到低排名,按照招聘職位1:3的比例,確定進入面試人選。面試時間、地點另行通知。

        參加筆試考生應攜帶本人有效身份證,按照電話通知的時間、地點等相關注意事項準時到場參加考試,因所攜帶證件不符合要求等原因,影響考試的,一切責任由報考者自行承擔。

        特別說明:本次考試成績有效期一年,因現有人員離職等原因造成缺額,且考生愿意服從單位崗位安排的,可在本次進入面試的人員中按成績高低依次遞補。

        (四)體檢和考察

        1.根據筆試、面試的綜合成績等額確定擬進入體檢和考察人選。

        2.組織人選進行體檢,體檢標準參照公務員錄用有關標準執行,體檢費用自理。

        3.對體檢合格者進行考察。

        4.因體檢、考察不合格及中途放棄等原因出現空缺的,按照綜合成績排名依次進行遞補。

        (五)公示

        考試、體檢、考察合格的應聘人員,由青神縣人民法院確定為擬聘用人員,通過公眾號青神法院向社會公示,公示時間不少于3個工作日。

        (六)簽訂勞動合同

        公示期滿無異議的,辦理相關聘用手續,與青神縣人民法院指定的人力資源公司簽訂勞務派遣合同,約定試用期1個月。

        報考者考試總成績一年內有效。期間因聘用人員離職等原因造成缺額的,可從參加考試的人員中,按考試總成績從高分到低分等額確定遞補人員,并按程序進行體檢、考察、公示。公示無異議的,按規定辦理聘用手續。

        三、工資待遇

        (一)試用期期間實行試用期工資。試用期滿考核合格后,由勞務派遣公司按月支付工資,最低工資3700/月,(最低工資含基本工資、平時考核績效工資、個人應繳納的社會保險部分和住房公積金等,不含單位應繳納的社會保險部分和住房公積金)。年終目標考核獎根據年度考核情況發放,一般不低于3000元。隨著在法院工作年限的增加,通過晉級考試,將逐步增加工資待遇。

        (二)單位機關食堂提供早、中、晚三餐,餐食價格與在編干警執行相同標準。

        (三)聘用人員享受與在編干警相同標準的健康體檢等福利待遇。

        (四)聘用人員享受與在編干警相同標準的工會會員待遇。

        四、其他事項

        1.本次招聘過程中,對申報材料故意隱瞞、弄虛作假的,一經發現證實,取消聘用資格,考生本人承擔由此產生的一切后果。

        2.擬聘用社會在職人員,如與原單位涉及勞動糾紛,一律由本人負責處理,聘用前仍未妥善處理的,取消聘用資格。

        3. 報考法院不解決住房;不負責保管或者委托保管人事檔案。

        4.考生應保證電子通訊工具暢通,因通訊不暢導致相關后果由考生本人承擔。

        5.本公告及下一招聘環節信息均通過青神法院微信公眾號發布,請應聘人員時刻關注信息,因考生未看公告造成失誤的,責任由考生自負。

        6.本次考試不收取報名費、面試費,不指定考試輔導用書,不舉辦或委托任何機構舉辦培訓班。

        7.準考證在考試當天發放。

         

        附件:青神縣人民法院勞務派遣人員報名登記表.doc

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